Prawo pracy:

• dochodzenie zaległych wynagrodzeń za pracę i innych świadczeń,
• prowadzenie postępowań o ustalenie stosunku pracy,
• prowadzenie postępowań w przedmiocie przywrócenia do pracy,
• prowadzenie postępowań o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne,
• prowadzenie postępowań o odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę,
• kompleksowe doradztwo w zakresie zbiorowego prawa pracy, w tym w relacjach ze związkami zawodowymi.